Notre Lien Quotidien

10 choses que je ne savais pas la semaine dernière #67

1. Les Subaltern Studies, école de pensée asiatique dédiée à l’étude de l’histoire post-coloniale du point de vue des common people (history from below).

2. Cabotin à ses débuts, Mickey a rapidement été instrumentaliser pour moralise les USA puis le monde. Les connaisseurs auront aussi remarqué l’édulcoration de sa couleur noire et de son coût pour le jazz. Merci Sébastien.

3. La Psychological neotency ou le retard de la maturité chez les humains compte tenu d’un environnement de plus en plus complexe.

4. Jean-François Bizot a réalisé trois films.

5. Le Phoebus Cartel, groupuscule secret réuni dans les années 20 pour décider de l’obsolescence programmée des ampoules électriques.

6. 10% de la population active mondiale bosse dans le tourisme // un enfant âgé de 7 ans en 2011 a déjà ingurgité plus de sucres que son grand-père durant toute sa vie. (source : Challenges)

7. Thomas Edison, Boris Eltsine, Burrhus Frederic Skinner et Vincent Cerf ont un point commun : un pouce en moins.

8. Les patent trolls. Nom parfait, rien à ajouter (source).

9. Edsel, marque automobile de Ford dans les années 50, retirée du marché au bout de 3 ans, devenue depuis synonyme de lancement raté.

10. Le Venn diagram, le chic nom d’un outil indispensable.

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Vacances

Le lien quotidien prend 15 jours de vacances. A bientot

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First World Problems

 

 

First World Problems.

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“Chez les autres oui, mais pas chez moi” : les biais du third person effect

Ce communiqué IPSOS/NRJ Global traite de la montée continuelle de la valeur plaisir chez les 25-49 ans français depuis quelques dizaines d’années.

Une mention intéressante figure parmi les conclusions :

70% d’entre eux déclarent se faire souvent plaisir dans leur vie [...] L’étude met aussi en évidence un paradoxe : la plupart des individus interrogés estiment se faire souvent plaisir mais seulement 33% pensent que leurs compatriotes se font souvent plaisir dans leur vie.

Une excellente manière d’illustrer le third-person effect. Ce phénomène de psychologie sociale montre que de manière générale, nous pensons être moins vulnérables que nos voisins.

Dans le cas de l’étude IPSOS, il peut expliquer le sentiment des Français de se faire plus plaisir que leurs concitoyens (de la même manière, on dit qu’environ 25% des Français déclarent se sentir appartenir aux 10% les plus riches).

Appliqué à la communication, des personnes exposées à un message ont tendance à croire que leurs voisins sont plus influencés (cf. travaux de W. Phillips Davison).

Une manière de s’interroger sur l’intelligence des campagnes stigmatisant les comportements d’autrui.

Deux exemples typiques :

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Nouveau projet : Corporate Culture is Heaven

Désolé pour le retard de publication aujourd’hui. Le lien quotidien du jour est un peu paresseux mais riche en émotions.

Corporate Culture is Heaven est un TumblR collectif lancé avec des potes. Il recense les pépites de la culture d’entreprise.

Sur le web, on parle souvent des coups de génie, des réussites ou des succès marketing/communication commercial ou institutionnel. La com’ interne est un parent pauvre de la blogo/twittosphère.

En l’absence de solutions innovantes – ou gratifiantes – à destination des conventions commerciales et autres séminaires d’entreprise, CCIH propose une plongée dans l’univers DIY des boîtes où les gens se débrouillent. En suivant des modes, en se réappropriant des pratiques existantes ou en innovant sans pudeur, l’entreprise – fait social total – constitue un laboratoire d’idées inépuisable.

Si l’innovation est un processus complexe d’inspiration/combinaison/réplication d’objets divers et variés, elle tourne parfois un peu en rond et maintient le cap sur les mêmes revues, les mêmes blogs, les mêmes gourous.

Il n’y a pas de sous-inspiration :

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